子育てによる短時間勤務の期限を延長しました!

当社では、仕事と子育ての両立をさらに手厚く支援することを目的とし、
子育てによる短時間勤務の期限を延長することにいたしました。

【短時間勤務の期限】
 変更前:就学前まで
 変更後:小学校4年生の4月20日まで

当社には、子育てと業務の両立をしている従業員が多数在籍しています。
従来は、小学校にあがるとフルタイム勤務をしていただいていましたが、
小学校に進んでからも、子育ての不安が尽きないという従業員の声を受け、
今回の制度変更を行いました。

安心・安全な子育てをしながら、堂々と仕事にも取り組めるよう、
会社全体で子育て中の従業員をサポートして参ります。